請問育嬰假.相關事宜
最近要申請育嬰假
請問津貼怎麼計算?
需要的文件是?
另外
勞保局的人是否會來抽查在家帶小孩的情況?
如果剛好不在家怎麼辦?
除了育嬰津貼是否還有其他補助可申請呢?
感謝各位幫忙
⚠️ 這是當年網友的回答，台灣法規歷經多次修訂，內容很可能已不符現行法律。具體案件請諮詢律師。
2 則回答
最佳解答
前言～～～申請『育嬰留職停薪津貼』～～必須是1、『受雇者』受雇滿1年 2、就業保險年資滿1年3、子女滿3歲前。（在工會投保，沒有就業保險，就不能申請育嬰津貼）。請問『（育嬰留職停薪）津貼』怎麼計算? 1. 給付標準：
按被保險人育嬰留職停薪之當月起前6個月平均月投保薪資60%計算，按月發給。
2. 給付期限：
每一子女最長合計發給6個月同時撫育子女2人以上之情形，以發給1人為限。父母同為被保險人者，應分別請領育嬰留職停薪津貼，不得同時為之。需要的文件是?符合條件之被保險人，應檢附下列文件，直接（或郵寄方式）向勞工保險申請：1、育嬰留職停薪津貼申請書及給付收據。申請書及收據下載： http://www.bli.gov.tw/sub.aspx?a=X%2f0d4BJbuqk%3d2、被保險人及子女之戶口名簿影本
3、育嬰留職停薪證明。
4、被保險人本人名義之國內金融機構存摺影本。
除了育嬰津貼是否還有其他補助可申請呢?
受僱者於育嬰留職停薪期間，得繼續參加原有之社會保險，原由雇主負擔之保險費，免予繳納；原由受僱者負擔之保險費，得遞延三年繳納。
（就是說可以繼續參加公司的勞保、健保）
勞保局的人是否會來抽查在家帶小孩的情況?
如果剛好不在家怎麼辦?
～通常不會～～除非你有其他異常狀況。
申請育嬰假期間～～不得與他人簽訂工作契約（到別地方上班）～～
也不要在其他投保單位投保勞保～否則會取消津貼。
首先要搞清楚.你是要請勞基法低產假.請領.勞保低生育補助.
還是要請領就業保險法低的育嬰留職停薪津貼.這2各可分開請領.
可在產假休完後.去辦理育嬰留職停薪津貼.
勞工保險.
第 二 節 生育給付
第 31 條 （生育給付之請領）
被保險人合於左列情形之一者，得請領生育給付：
一、參加保險滿二百八十日後分娩者。
二、參加保險滿一百八十一日後早產者。
三、參加保險滿八十四日後流產者。
被保險人之配偶分娩、早產或流產者，比照前項規定辦理。
第 32 條 （生育給付之標準）
生育給付標準，依左列各款辦理：
一、被保險人或其配偶分娩或早產者，按被保險人平均月投保薪資一次給
與分娩費三十日，流產者減半給付。
二、被保險人分娩或早產者，除給與分娩費外，並按其平均月投保薪資一
次給與生育補助費三十日。
三、分娩或早產為雙生以上者，分娩費比例增給。
被保險人難產已申領住院診療給付者，不再給與分娩費
就業保險法.
第 10 條 本保險之給付，分下列五種：
一、失業給付。
二、提早就業獎助津貼。
三、職業訓練生活津貼。
四、育嬰留職停薪津貼。
五、失業之被保險人及隨同被保險人辦理加保之眷屬全民健康保險保險費
補助。
前項第五款之補助對象、補助條件、補助標準、補助期間之辦法，由中央
主管機關定之
2010-08-17 14:09:01 補充：
勞保辦理資料文件跟規定資格.可去詢問勞保局
就業保險部分詢問各地就服站
2010-08-17 14:13:18 補充：
對ㄌ.當地政府可能還有生育補助.依目前來說是台北市最多.看你住哪邊可去當地政府詢問.
發放標準看當地政府社會福利規定.政府目前都在鼓勵生育
2010-08-19 00:42:37 補充：
你可去詢問勞保局跟就服站.沒育嬰假這種東西.不是跟你咬文嚼字.只是說這2種低正式名稱.
其次.您說低正式文件.可去官方網站抓或是去詢問勞保局跟就服站人員.很好查.不貼ㄌ.
再來牠們基本不回來查.頂多是電話詢問.除非您是虛諉低或被檢舉.不過被查到虛假會有刑事責任.至於在不在家.是沒差只要您照實申請就好.再來各當地政府還有生育補助.要看各縣市政府政策.補助規定不一.要詢問各地社會局.目前政府都在鼓勵聲譽.希望友幫到您.